В условиях стремительного развития машиностроения все чаще говорят о современных технологиях, автоматизации, цифровизации и роботизации производства. Но каким бы современным ни было оборудование, за каждым высокотехнологичным изделием по-прежнему стоит человек, от мастерства которого зависит качество будущей продукции.

На заводе KARLSKRONA LC AB одним из таких специалистов является токарь высшей категории Александр Черных. Почти пятнадцать лет он работает на предприятии, а общий стаж в профессии превышает три десятилетия. За это время через его руки прошли тысячи деталей, ставших частью оборудования для нефтегазовой, атомной и энергетической отраслей.

Сегодня Александр Николаевич не только работает на современном производстве, но и передает свой опыт молодым специалистам, помогая формировать новое поколение машиностроителей.

Александр Николаевич признается, что интерес к профессии появился еще в детстве.

«Мне всегда было интересно, как из обычной металлической заготовки рождается точная деталь. В токарном деле есть особая красота: ты работаешь с металлом, чертежом, размерами, допусками, и от твоих рук зависит конечный результат».

По его словам, токарное дело требует не только профессиональных навыков, но и особого отношения к работе.

«Здесь нельзя спешить или относиться к делу поверхностно. Каждый миллиметр, каждая сотая имеют значение. Со временем я понял, что токарь – это не просто рабочая профессия. Это ремесло, в котором есть инженерное мышление, ответственность и уважение к труду».

Сегодня Александр Черных не только изготавливает детали, но и обучает молодых специалистов. Наставничество давно стало неотъемлемой частью его работы.

«Когда ребята, которых я обучал всего несколько месяцев назад, уже уверенно работают у станка, я испытываю настоящую гордость. Значит, мой опыт становится частью будущего завода».

По его словам, именно люди являются главной ценностью современного производства.

«Когда видишь, что цех стабильно выполняет план, понимаешь: каждое усилие имеет значение. Чувствуешь себя не просто работником, а человеком, который влияет на общий результат».

Ответственность начинается с каждой детали

За годы работы Александр Николаевич убедился: качество начинается с ответственности каждого специалиста.

«Когда видишь результат своей работы – точную деталь, которая станет частью сложного оборудования и будет работать на объектах атомной энергетики или нефтедобычи, чувствуешь особую ответственность. Я всегда считал: если взялся за дело, делай так, чтобы не стыдно было поставить свою подпись».

Сегодня машиностроение стремительно меняется. Современное производство требует не только рабочих рук, но и глубоких технических знаний.

«Простого токаря скоро не будет. Будет специалист, который понимает металл, программу, весь производственный цикл и стандарты качества. Молодежь хочет понимать, зачем она делает ту или иную работу, и это правильно».

По мнению Александра Черных, именно сочетание современных технологий и сильной инженерной школы позволит отечественному машиностроению успешно развиваться.

«Предприятие растет, выходит на международный уровень, и я горжусь, что уже сегодня мы работаем по стандартам, которые признаются международными заказчиками, в том числе на проектах в Индии и Турции. Хочу, чтобы молодые специалисты увидели в нашей профессии не тяжелый труд, а возможность профессионального роста и уважения. Пока мы передаем знания – у этой профессии есть будущее».

Инвестиции в людей — основа развития

Сегодня KARLSKRONA LC AB уделяет особое внимание развитию кадрового потенциала. На предприятии реализуются программы дуального обучения, наставничества и производственной практики совместно с техническими вузами. Молодые специалисты получают возможность работать непосредственно на современном оборудовании, осваивая современные технологии под руководством опытных мастеров и инженеров.

На предприятии отмечают, что сегодня особенно востребованы инженеры-конструкторы, технологи, специалисты по автоматизации, операторы станков с ЧПУ, литейщики и токари. Именно поэтому подготовка собственных кадров и передача опыта становятся одним из ключевых направлений развития компании.

По словам директора Исполнительной дирекции Союза машиностроителей Казахстана Талгата Базарбекова, сегодня развитие отечественного машиностроения невозможно без квалифицированных специалистов, готовых передавать свой опыт молодому поколению.

«Современное производство – это не только новые технологии и оборудование, но прежде всего люди. Именно благодаря таким профессионалам, как Александр Черных, сохраняются лучшие производственные традиции, формируется кадровый резерв и обеспечивается преемственность поколений. Сегодня задача предприятий – не только выпускать конкурентоспособную продукцию, но и воспитывать молодых специалистов, которые будут определять будущее отечественного машиностроения», - отметил Талгат Базарбеков.

Сегодня отрасль машиностроения Казахстана испытывает спрос как на инженерно-технических специалистов, так и на квалифицированные рабочие кадры. Истории таких профессионалов, как Александр Черных, показывают, что развитие современных производств невозможно без людей, готовых передавать знания, сохранять профессиональные традиции и воспитывать новое поколение машиностроителей.